位于大浦的香江高新技術產業園，是目前欣建系主要的顯示器（屏）生產基地，為欣建系乃至東華會旗下家電、手機、電腦、街機等提供優良的產品。
由于產業園佔地面積狹小，為了給顯示器（屏）生產和研發留下足夠的空間，在這里面的包括印刷電路板等生產研發企業逐漸退出這里。
在10月12號，隨著華芯印刷電路板生產基地最後一部分生產線搬離，也就意味著這兩百公頃工業用地將主要供顯示器公司使用。
同樣也意味著華芯印刷電路板公司使命的結束，今後華芯科技集團將不再從事印刷電路板方面的業務。
至于說顯示器（屏），這也是今天李建輝特意抵達華芯大廈，召開集團高層會議的原因。
在會上，李建輝對于集團拆分方案進行了說明，今後華芯科技集團重心放在芯片研發和生產上面。
新建立景華科技公司，成為欣建系又一家十四級的獨立公司，華芯科技集團旗下顯示器（屏）業務全部並入到景華科技公司之內。
從這也可以看出李建輝對于顯示器（屏）業務的看重，讓其成為一家十四級的獨立公司，為的就是能夠其專注顯示器（屏）的技術研發和生產。
對于李建輝要拆分集團，高層們早已經習以為常，遙想幾年前，華芯科技也是從輝鴻集團里面拆分出來的。
對此不管是總裁楊成斌，還是其他高層都沒有意見，甚至一些高層還暗暗竊喜，畢竟將多一家十四級的獨立公司，還是從他們集團拆分出去，那意味著他們有著極大的幾率會升職。
「華芯科技集團依舊由楊成斌先生依舊擔任董事局主席集團總裁，集團副總裁原華芯顯示器（屏）公司總經理趙嘉暉擔任景華科技公司總裁，原華芯科技集團副總裁華芯印刷電路板公司總經理孫世杰出任景華科技公司常務副總裁。
原欣建教育集團副總裁行政部總經理秦菲月，出任景華科技公司副總裁行政部總經理。
……
景華科技公司辦公地依舊在華芯大廈大廈之內，目前依舊由華芯科技集團全資控股，待股市好轉最後，再推動景華科技上市，並且華芯科技集團逐步減少對景華科技公司股份的持有。」
這次並沒有多少人獲得升職，景華科技公司的建立，更多還是安置華芯顯示器（屏）和華芯印刷電路板高層。
至于華芯科技集團這邊，這些管理層調離，並不會影響到集團的發展，李建輝也沒有增加新的高層。
在會議結束之後，李建輝和楊成斌進行了單獨溝通。
作為欣建系元老，楊成斌不管資歷還是能力早就應該進入執行團，只是因為其掌管的產業對于欣建系乃至東華會都極為重要，職務也不能夠輕動，也因此錯過了一次又一次的機會。
這次對華芯科技集團進行拆分，無疑會降低華芯科技集團在欣建系內部的實力，李建輝也不希望自己這位得力干將喪失對工作的激情。
「成斌，這些年實在有些委屈你了，只是芯片未來對于我們欣建系乃至東華會發展戰略極其重要，我不得不讓你長時間掌管這一企業。
我欲讓你出任雲滔控股集團董事局副主席常務副總裁，這兩年主要精力依舊放在華芯科技集團，待周鵬飛任職政經研究室主任之後，你接替他掌管雲滔控股集團，至于華芯科技集團則由孫志剛掌管，不知你對此是否有意見？」
楊成斌內心哪里還有什麼意見，本來他都以為自己這一輩子都只能夠在華芯科技集團之內，根本就無緣欣建系核心管理層。
沒想到突然來了意外之喜，既然李建輝提了兩年，那麼就說明，兩年之後，吳健坤會退休，周鵬飛將會掌握欣建系的情報和經濟研究機構，而這也就導致雲滔控股集團負責人的位置空了出來。
之前周鵬飛出任政經研究室常務副主任就有不少人猜測誰是那一位置的接班人。
這里面有甘慶林，有李群剛，有杜凝雪，有林毅明。
也可能是雲滔控股集團內部的幾大集團總裁，比如淘大集團總裁徐鴻飛，也有香江航空集團總裁張益均，亦或者是玉獅集團總裁周銘生。
這三大集團這些年擴張極為迅速，市值也都是數百億港幣，每一家集團在香江乃至亞洲都是同行業頂尖存在，哪怕在世界都有著極高的知名度。
這幾位也都是雲滔控股集團董事局董事副總裁，都有能力接替周鵬飛成為這家控股集團負責人。
但沒有人會認為是他楊成斌，他和輝鴻集團岩谷徹一樣，有著極高的資歷，也有著極大的貢獻，但因為自身掌管產業緣故，基本斷絕了離開本集團的機會，以至于每次欣建系增加執行官，都沒有他們兩人什麼事。
面對李建輝詢問，他略帶激動的說道︰「對于李生這一安排我沒有任何意見，也感謝李生對我的信任，這兩年我會把所有精力都放在華芯科技集團里面，爭取讓我們華芯芯片生產工藝能夠更上一層樓。
同時我也會讓常務副總裁孫志剛更多的負責集團全面工作，經過兩年時間，我相信他能夠挑起集團發展的大梁。」
有了楊成斌這一回應，李建輝也就放心了，他很清楚旗下這些員工都是有著追求和野心的，尤其是這些伴隨著欣建系起家的元老，要是沒有了進取的動力，只怕工作的熱情就會逐漸懈怠。
現在給了楊成斌新的目標，相信後續兩年楊成斌必然會迸發出極大的熱情，華芯科技集團拆分後的穩定快速發展也不需要李建輝再擔心。
而且這次職務沒有變動的集團董事局副主席常務副總裁孫志剛有了這一消息，相信內心也不會再有疙瘩，也會以極大的熱情參與到工作當中去。
也無怪乎前世很多商業大佬喜歡畫大餅，讓旗下員工對待工作充滿激情。
李建輝雖然不是一個喜歡畫大餅的人，不過欣建系擴張快速，有著一個比較完善且符合欣建系發展的內部晉升體系，能夠讓這些管理對未來有著追求，也就讓其對工作有著熱情。
至于後續隨著欣建系產業完善，擴張減緩，高層也相對固定，如何保證管理層繼續充滿熱情的工作，李建輝內心也有著一些預案。
而且後續幾年乃至十來年，欣建系依舊會高速擴張，這事李建輝也不著急。
在叮囑了一番楊成斌集團拆分事宜之後，李建輝就離開了華芯大廈，至于後續具體拆分事宜，則由楊成斌等人操作，並不需要李建輝來親力親為。
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